单位开除能领取失业保险吗?

单位开除后，符合条件可领取失业保险。分析：根据法律规定，非因个人意愿中断就业（如被单位开除）且已缴纳失业保险费满一年的失业人员，有权领取失业保险金。需办理失业登记，并有求职要求。提醒：若单位未依法缴纳失业保险或拒绝协助办理失业登记，问题较严重，应及时寻求法律帮助。
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具体操作：1. 确认资格：确保已缴纳失业保险费满一年，且非因个人意愿中断就业。2. 办理失业登记：携带个人身份证明、单位开具的离职证明等材料，前往当地社保部门办理失业登记。3. 提交申请：在失业登记后，向社保部门提交领取失业保险金的申请，包括填写申请表、提供个人银行账户信息等。4. 等待审核与发放：社保部门审核通过后，将按规定发放失业保险金至个人银行账户。5. 维权途径：若遇单位或社保部门拒绝或拖延，可收集证据，向劳动仲裁部门申请仲裁或向法院提起诉讼。
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处理方式：从法律角度看，领取失业保险金的常见处理方式包括：1. 向单位了解失业保险缴纳情况，确保权益不受侵害。2. 前往当地社保部门办理失业登记，提交领取失业保险金的申请。3. 若遇单位或社保部门拒绝或拖延，可通过法律途径维权。选择建议：根据个人情况，若单位配合且流程顺畅，可直接前往社保部门办理；若遇阻碍，则考虑通过法律手段维护自身权益。