上班了一个月辞职，交了一个月社保400块钱，公

公司要求存883块钱社保费用需具体分析。依据《社会保险法》，社保费用由个人和公司共同承担，离职后公司通常不会追偿已缴纳的社保。但若公司规定或合同有约定，且不违反法律，则可能需按约定处理。不及时处理可能导致社保断缴，影响个人权益。
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处理此问题，可与公司协商或咨询社保局。若公司规定合理且符合法律，建议按约定执行；若有疑虑，可咨询社保局了解个人应承担的费用，并据此与公司沟通。
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公司要求补社保需甄别。首先，查看劳动合同和公司规定，了解社保费用承担情况；其次，若公司规定合理，按约定存钱；若不合理，与公司协商或咨询社保局，确保个人权益不受损。最后，无论结果如何，确保社保不断缴，以免影响个人医疗、养老等权益。